Conducteur de Ligne H/F - 41

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesLe Cabinet de recrutement Manpower de l'Indre recherche pour son client, un équipementier automobile spécialisé dans les techniques de fonderie par gravité et basse pression, un Conducteur de ligne (H/F).

L'entreprise, constituée de plus de 220 salariés, lance aujourd'hui 8 nouveaux projets afin de développer le marché des véhicules électriques, thermiques et hybrides dans le monde entier.

Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous assurez le bon fonctionnement d'une ou plusieurs lignes de production afin d'atteindre les objectifs en matière de sécurité, qualité, productivité et coûts.

À partir des consignes, de la mise en poste et de la documentation technique, vous êtes en charge de :
-Organiser les moyens humains et matériels de votre ligne de production
-Assurer l'approvisionnement des matières nécessaires au bon fonctionnement de la ligne
-Garantir l'avancement des flux de production
-Remplacer les opérateurs si nécessaire afin d'assurer la continuité de l'activité
-Vérifier, régler et ajuster les machines en fonction des résultats qualité et performance
-Gérer les dysfonctionnements de premier niveau (ligne, approvisionnement, qualité) et alerter les services supports si besoin
-Participer activement à l'amélioration continue de votre secteur
-Encadrer et participer aux opérations d'auto-maintenance
-Participer à la formation et à la validation des nouveaux collaborateurs
-Assurer le reporting de l'activité de votre ligne

Horaires en équipe 2X8

-Bonne capacité de communication
-Sens de l'organisation, anticipation et analyse
-Appétence pour la transmission des savoirs
-Connaissances techniques en mécanique, électricité, automatisme et/ou hydraulique
-Bonne compréhension des procédés de production industrielle
-Esprit d'équipe et coopération
-Engagement, motivation et sens des responsabilités
-Autonomie et prise d'initiative
-Adhésion aux valeurs de l'entreprise : respect, réactivité, innovation, éthique professionnelle

Vous êtes garant(e) du respect des exigences en matière de sécurité, qualité, environnement, énergie et production sur votre périmètre, et assurez la remontée immédiate de toute non-conformité ou dysfonctionnement.