Conseiller Livraison H/F - Warsemann Automobiles Romorantin

CONSEILLER LIVRAISON (H/F)

Acteur central du secteur automobile en Région Centre, le Groupe L.Warsemann, recherche des nouveaux talents ! Fort d'un développement stratégique réussi, le groupe compte aujourd'hui 25 sites, 7 marques, 600 collaborateurs, 2 centres de véhicules d'occasions, 2 centres dédiés aux entreprises et 1 centre dédié à la carrosserie.
La satisfaction client étant au coeur de nos préoccupations, nous vivons aussi pleinement la mutation de notre activité avec les avancées technologiques, environnementales et sociétales !
Rejoignez notre groupe familial en intégrant la concession RENAULT/DACIA de Romorantin en tant que CONSEILLER LIVRAISON - H/F dans le cadre d'un CDD d'un mois minimum (à pourvoir dès que possible)

Vous êtes le dernier contact avant que le client ne prenne la route. et c'est vous qui faites la différence !

- Contrôlez la conformité du véhicule par rapport à la commande du client
- Assurez la mise en main des véhicules neufs et d'occasion auprès des clients ;
- Conseillez le client sur l'utilisation optimale de son véhicule en lui facilitant l'utilisation au quotidien ;
- Assurez la vente additionnelle d'accessoires et des prestations supplémentaires;
- Êtes garant(e) de l'enchantement client lors de ce moment clé,

Vous avez un attrait pour le secteur automobile et vous bénéficiez d'un sens aigu du service et du contact client.
Vous avez des facultés pour travailler en équipe.
Vous êtes ouvert(e) aux nouvelles technologies et vous maîtrisez les fonctionnalités des véhicules,

Vous serez amené(e) à déplacer des véhicules.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.